Górnośląska Agencja Gospodarcza

"Silesia 2000"

Autoryzowany Partner Dystrybucyjny HSBC Bank Polska S.A.

I. Szczegółowe zasady udzielania kredytu

  1. Minimalna wartość kredytu wynosi 300 PLN.
  2. Maksymalna wartość jednorazowo udzielonego kredytu wynosi 30.000 PLN.
  3. Nie wymaga się Zaświadczenia. Kredytobiorca składa Oświadczenie o wysokości dochodu.
  4. Dochód Kredytobiorcy może wynikać z: umowy o pracę, umowy o dzieło, umowy zlecenia, prowadzenia działalności gospodarczej, emerytury i renty, prowadzenia gospodarstwa rolnego, wykonywania wolnego zawodu, oraz umowy o pracę poza granicami kraju,
    • w przypadku kredytobiorców zatrudnionych na umowę o pracę - okres zatrudnienia min. 3 m-ce,
    • w przypadku kredytobiorców prowadzących działalność gospodarczą okres prowadzenia działalności gospodarczej min. 6 m-cy.
  5. Osoba ubiegająca się o kredyt zobowiązana jest jedynie do przedstawienia dowodu osobistego oraz drugiego dokumentu tożsamości (paszport, prawo jazdy, legitymacja ubezpieczeniowa, emeryta lub rencisty).
  6. Zdolność kredytowa: dochód kredytobiorcy minus rata kredytu, minus inne zobowiązania = 300 PLN +100 PLN na każde dziecko.
  7. Okres kredytowania od 6 m-cy do 36 m-cy.
  8. Oprocentowanie kredytu jest zmienne.
  9. W przypadku przyznania renty na czas określony, termin spłaty ostatniej raty może przypadać nawet na 1 miesiąc po upływie czasu przyznania renty.
  10. Maksymalny wiek kredytobiorcy w chwili podpisania umowy kredytowej nieograniczony.
  11. Wysokość Kredytu = Cena Towaru +5%.

II. Rodzaje kredytów

  1. Kredyt uniwersalny - standartowy.
  2. Kredyt z odroczona płatnością "+3" (I-sza rata płatna w 4 miesiącu od podpisania umowy).
  3. Kredyt z tzw. ratą 0.72% miesięcznie (zawierany na 12, 18, 24, 36 m-cy).
  4. Kredyt dziel na 10 - 1% miesięcznie (zawierany na 12, 18, 20, 24, 36 m-cy).

III. Ubezpieczenie

  1. Każdy kredyt można ubezpieczyć w dwóch opcjach:
    • Opcja I-sza,
      • ubezpieczenie od utraty życia lub utraty zdrowia w stopniu uniemożliwiającym pracę.
    • Opcja II-ga,
      • zakres opcji I-szej + utrata pracy.